¿Por qué la inclusión debe estar en primer lugar para que una empresa sea diversa?
La promoción de un entorno diverso en las empresas ayuda a aumentar el compromiso de los colaboradores y también mejora las capacidades de innovación. Por Viviane Cury, vicepresidenta de Recursos Humanos en Kimberly-Clark para América Latina. Promover un entorno...
Kimberly-Clark: Integridad e innovación a imitar
Para seguir siendo una empresa grandiosa y un modelo a seguir la estrategia seguirá girando en torno a un trabajo integral. Por Revista Summa Su sello es tener gran sentido del compromiso con hacer lo correcto, marcas con un propósito social y trabajar con integridad...
Centro de Servicios Corporativos de Kimberly-Clark recibe reconocimiento de la Cámara de Industrias de Costa Rica
Centro brinda atención en finanzas, contabilidad, impuestos y tesorería a 20 países en todo el mundo. Por Revista Summa El Centro de Servicios Corporativos de Kimberly-Clark (GBS, por sus siglas en inglés) recibió recientemente el Premio a la Excelencia que otorga la...