Aeris vuela alto gracias a sus colaboradores

La empresa organiza diferentes actividades para motivar a su gente.

Por Revista Summa

Su gente es el alma de la operación de esta empresa internacional, a cargo la administración del Aeropuerto Internacional Juan Santamaría en Costa Rica. Por eso escucha, cuida y acompaña a su talento en cada etapa de su crecimiento.

La confianza y la inspiración son valores que se reflejan en la gestión de sus líderes, quienes fomentan un ambiente don- de cada persona puede ser auténtica, aportar ideas y brillar. Además, la cultura corporativa se construye sobre cinco pila- res que guían su día a día: liderazgo, cliente, principios, logro y talento.

Así garantiza la ética, la excelencia y el orgullo de pertenecer a esta gran familia, junto con el bienestar integral, fortale- cido con beneficios adicionales, como licencias extendidas, teletrabajo, días libres especiales y vacaciones adicionales para que cada persona encuentre el equilibrio entre su vida personal y la laboral.

Asimismo, impulsa el desarrollo profesional mediante becas de estudio, programas de inglés y la plataforma de aprendizaje UBITS, entre otras iniciativas. También realiza encuestas de cultura y pulso que le permiten conocer cómo se sienten los colaboradores y seguir mejorando su experiencia.

A esas acciones diferenciadoras se suma que implementa bonos por desempeño, el programa Champions y celebraciones de equipo. Algo más que los llena de orgullo es que el 100% de los jefes y supervisores crecieron dentro de AERIS, reflejo de una cultura que impulsa el talento y brinda oportunidades reales de desarrollo.

Acciones con las que cautiva el talento

Bono por desempeño: Reconoce el esfuerzo y los resultados de cada persona, premiando su contribución al éxito colectivo.

Póliza médica y de vida: Su objetivo es cuidar la vida y salud de todos sus colaboradores.

Acceso a red de gimnasios: Los colaboradores de AERIS cuentan con el beneficio de formar parte de una red con más de 30 gimnasios distribuidos en toda Costa Rica. A través de la aplicación Tu Pase, pueden elegir el gimnasio que mejor se adapte a su ubicación y horarios, disfrutando del beneficio cuando lo deseen. Este beneficio promueve el bienestar integral y el cuidado de la salud, fomentando un estilo de vida activo y equilibrado.

Capacitación y becas de estudio: Impulsa el desarrollo profesional y personal, brindando oportunidades reales de crecimiento.

Médico de empresa: Garantiza atención personalizada, promueve el bienestar físico y programas de salud preventiva, como su feria de salud anual.